本报讯 （记者 严静雯）近日，浦东人力资源和社会保障局用工合规证明服务事项进驻浦东人社局网上服务大厅，实现网上办理，申请材料精简为两项，办理时间缩短为5个工作日。

　　据了解，此前企业申请开具用工合规证明，需线下至人社局劳动关系处申请，提交5份材料，还需要人工受理审核、录入归集、委托监察大队及仲裁院核查，耗费大量时间，企业至少要前往人社局劳动关系处两次，在申请后的10个工作日内才可收到合规证明。

　　如今，该事项仅需网上申请，需要办理该项业务的人员只需登录浦东人社局官网，进入“网上服务大厅”，选择“劳动关系”栏目，点击“用工合规证明”即可填写“企业合规证明申请”表，办理程序十分便捷。而申请材料由5项精简为两项，办理时间由10个工作日缩短为5个工作日，企业可申请快递到付形式领取合规证明。

　　据悉，近年来人社局进一步深化“放管服”改革，让“数据跑路”代替“群众跑腿”。“证照分离”取消审批，改为备案、告知承诺、优化准入等审批方式，改变过去“重审批、轻管理”和“以审代管”的传统模式，同时加强综合监管，实行“审管分离”。

　　而针对人社系统的两项“先照后证”审批，人社局通过“双告知、双反馈、双跟踪”，将未办证企业纳入监管范围，给予指导，防范风险，通过“双评估”将监管企业分为ABC级，实施分类监管，对B级、C级企业开展“双随机”检查，通过“双公示”将信息向社会公众公示，接受监督。

　　此外，浦东人社局还通过优化“一网通办”“单窗通办”业务，提升服务水平。核发内资《人力资源服务许可证》、劳务派遣许可等5项审批均在上海政务“一网通办”总门户设有办事入口，审批办结后，文书以邮寄方式送达申请人。今年10月8日起，“单窗通办”已覆盖人社局6项企业办事事项。另外，浦东人社局还在全市率先实施劳动监察与劳动仲裁综合受理改革，开设“一站式”服务窗口。