开春以来，温州经济技术开发区星海街道联合区经发局、税务局等部门，接连开展“三服务”“开门红”“小升规”等专题调研。经充分征求各方意见和建议，日前，该街道启动“小升规”行动计划，帮助辖区内小微企业成功转型升级。据悉，首批拟择优“录取”100家企业作为培养对象，进行精准辅导，力争年底前让60家企业成为“毕业生”。

“‘小升规’计划好比是‘毕业生’工程，‘生源’是关键。我们将以创新型、科技型、成长型、专精特新的小微企业作为‘优等生’，进行精准辅导，帮助这些企业顺利上规。”星海街道党工委书记林滢峰介绍。

据了解，作为温州经济技术开发区的核心区和工业经济领头羊，星海街道现有工业企业1700多家，规上工业企业242家，2018年规上工业总产值335.1亿元。此次被“录取”为培养对象的企业，分别以上年度应税销售收入1000万元至2000万元之间、厂房面积2000平方米以上和亩均年税收26.5万元以上这三类未上规工业企业作为“中坚力量”；以企业用工30人以上、厂房面积3000平方米以上、年用电量30万度以上这三类未上规工业企业作为“潜力股”，合计选择100家。由街道主要领导挂帅、分管领导牵头负责、其他班子成员齐抓共管，实行街道领导一对一挂钩联系，实施分类指导、精准服务。通过分期开展培训和指导，消除小微企业对上规后管理跟不上、税费负担增加、人力成本增加等的种种顾虑。

据悉，该街道“小升规”计划已于2月份正式启动，分为3个阶段实施，即入库(3月至4月)、全面推进(5月至9月)、冲刺攻坚(10月至12月)。同时，通过营商环境、政策导向、“腾笼换鸟”和创新驱动共4项举措来落实和推进。