记者从两江新区社会保障局获悉， 8月10日，两江新区召开欠薪预警工作会，旨在深入分析研判当前劳资领域存在的不稳定因素，做好劳动关系风险预警。

会议明确，要建立定期研判机制。社保局要加强统筹协调，建立成员单位微信工作群，实现信息共享，定期召开联席会议分析研判欠薪预警情况，有效监测并及时化解劳动纠纷。

会议要求，要健全欠薪排查机制。成员单位要按照“属地管理、谁主管谁负责”原则，定期排查企业欠薪隐患，做到欠薪隐患早发现、早介入、早预防、早处理；要健全欠薪预警信息通报制度，每月、每季按时报，有问题及时报；要畅通举报投诉渠道，成员单位要规范接待窗口和投诉举报电话，确保农民工“投诉有门、受理有人、问必有答、诉必有查”。

会议强调，要推进预警平台信息共享，构建欠薪预警信息网，多方位联动预警、联动处置，加强对欠薪隐患问题的跟踪督查和化解，共同做好根治欠薪工作。

（记者 王丹 社会保障局供图）