近年来,滁州市烟草专卖局(公司)(下简称“滁州烟草”)坚持稳中求进工作总基调,在持续厚植“2345”工程优势基础上,在开创滁州烟草稳中向好新局面的同时,紧紧围绕市委、市政府创建全国文明城市部署要求,发挥自身优势,发动全员参与,认真制定工作方案,强化责任落实,主动出击、自发联系,加大投资、回报社会,在创城工作中“规定动作”不折不扣,“自选动作”特色鲜明。
辛勤耕耘换来丰厚收获。滁州烟草先后3年被地方政府评为“目标绩效考评优秀单位”。2017年荣获“安徽省文明单位”称号,荣获“全省卷烟打假工作先进集体”和“卷烟销售工作先进集体”称号,市局(公司)机关党委被命名为“市学习型党组织建设工作示范点”,一个党支部荣获市直“五星级党员活动阵地”,市局(公司)工会荣获安徽省“模范之家”称号等等。
打基础——健全机制“创文明”
今年年初,自创建全国文明城市动员大会召开以来,滁州烟草按照市委、市政府关于创建全国文明城市的整体部署,紧紧围绕创建目标任务,根据《全国文明城市测评体系》要求,坚持全员参与理念,认真制定工作方案,强化责任落实,迅速传达相关精神,全体员工对此倍感鼓舞,呈现出全方位、多层次、有计划、有步骤、总体推进的良好态势。
“火车跑得快,全靠车头带。”一个好的领导班子无疑是做好文明创建工作的关键。滁州烟草加强班子自身建设,要求班子成员以身作则,带头学习习近平总书记系列重要讲话和党的十九大精神,不断提高理论水平。
文明创建工作绝不是凭着一腔热血就能抓好的。创建中,滁州烟草把创城工作列入全局重点工作之一,及时调整了创城工作领导小组,明确创城工作目标与职能目标中的具体工作任务和要求,推进文明创建与经营管理、党的建设、文化建设紧密结合。
始终坚持“一把手”负总责、分管领导主抓、职能部门具体抓,层层落实创建工作机制,同时,紧贴滁州市委、市政府文明创建工作部署,建立健全文明创建规章制度,努力建设环境一流、作风一流、效率一流、员工素质一流的文明单位。
该局领导带头参与创建活动,定期深入基层调研,指导创建工作。同时,广泛发动,将创建工作纳入考核,有效调动全员参与创建工作积极性,较好地促进了各项工作的全面提升。
滁州烟草系统以文明创城为抓手,坚持创建工作立足行业、融入业务,积极开展理想信念、思想道德、文明风尚、物质文明建设,不断强化理论学习,深化创城思想。正是因为组织有力、机制完善,滁州烟草的文明创建工作在起步之初才有了坚实的保障。紧接着,一系列丰富多彩的活动依次亮相,它们共同激活了文明创建的每一处“细胞”。
强队伍——党建引领“促文明”
党建工作是一切工作的灵魂,文明创建工作也绝不例外。滁州烟草以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,狠抓思想建设、组织建设和作风建设,不断提升党建工作水平。
加强思想建设,筑牢文明创建精神基础。通过党组中心组学习、专题讲座等形式,学习十九大报告、新党章、《“学党章、学报告”300题》等,帮助党员干部员工“学到点上、知到源上、悟到本上”。围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,先后组织了7次专题研讨,班子成员结合工作实际深入交流学习体会;加大宣传引导力度,通过制作宣传展板、电子宣传标语、开设“学习贯彻党的十九大精神网上专栏”等形式宣传党的十九大精神。
抓好作风建设,补足文明创建精神之钙。围绕“三珍三干”(珍惜行业、珍惜岗位、珍惜当下,苦干、实干、科学干)主题教育活动,针对当前专卖管理工作中存在的突出问题,通过教育学习、撰写体会、开展讨论、查摆剖析、问题整改、明示承诺等形式,切实增强专卖管理人员的政治意识、责任意识、纪律意识和风险防控意识,努力打造一支政治强、业务精、纪律严、作风硬的专卖管理队伍。
推进标准化建设,夯实基层党建基础,注入文明创建源头活水。严肃党内政治生活,严格落实“三会一课”制度。加强党员活动阵地建设,全年新建或改造党员活动室12个,各基层所(站)均实现了党员活动有阵地;认真开展基层党建工作调研,切实转变工作作风,不走过场,不搞形式。
文化香——多彩活动“育文明”
“方便方便,有冷气、有水、有座,还有微波炉,切实解决了我们环卫工人休息难、饮水难、热饭难等问题,太感谢了。”近日,在滁州烟草某某零售商铺“徽映·爱心驿站”内,环卫工李阿姨赞不绝口。
像这样的爱心驿站,滁州烟草在全市范围内陆续建立了20个风格统一、标识规范、功能齐全的驿站,在炎炎夏日,帮助了一大批环卫工人、园林工人、市政工人、交通警察等,为他们送去一丝清凉。
“徽映·爱心驿站”只是滁州烟草文明创建系列活动之一。
丰富文化生活,是文明创建的有力载体。组织开展了一系列志愿者活动,范围涉及全局及县级局上下600余名志愿者,开展了包括“徽映”志愿助力“走太平”、高铁站吸烟亭环境卫生清洁、“徽映”志愿植树活动、“315”系列普法宣传、亲情帮扶活动、慰问儿童福利院、高考助学、慰问交警送清凉、“八一”拥军慰问等一系列活动,弘扬了志愿服务精神,体验了责任烟草的形象,夯实了滁州烟草的精神文明建设成果。
充分利用宣传栏、板报、LED屏等宣传手段,在全市系统及时向社会各界广泛而深入地普及宣传滁州文明创城思想,带领企业职工深入学习并向广大零售客户普及《滁州市民公约》及《滁州文明16条》相关内容,努力营造人人知创城,人人想创城,人人为创城的思想境界。
全方位、立体式开展文明吸烟环境建设。先后投资近百万元,分别开展开展公益宣传,在全市出租车车顶LED显示屏发布滚动文字、在公交站台播放《烟头不落地,亭城更美丽》的动漫视频公益广告;购置文明吸烟亭,安装在人员密集且流动性较大的高铁站、行政服务大厅门前等区域。同时,在滁州主要的六大公园建设了“徽映”志愿者服务站;还将购置烟头收集设备,投放在全市各公交站台(环卫箱)、繁华路段(烟头收集器)等公共场所,进一步扩大宣传范围、提升宣传层次。
履责任——服务到位“扬文明”
作为国企,滁州烟草以回报社会为己任,加快企业发展的同时,积极参与社会公益事业,塑造负责任的烟草形象。多年来,培养员工社会公德意识,在义务献血、救灾扶贫等各项公益活动中,活跃着滁州烟草人的身影。
深入推进精准扶贫工作。将扶贫工作作为一项政治任务来抓,加强结对共建,开展精准扶贫、助学助困、关爱留守儿童等活动。今年以来,滁州烟草积极开展扶贫慰问送温暖活动,先后走访慰问了5位困难省级劳模及数十位滁州市及各县贫困户,为他们送上慰问金或慰问品。同时,开展结对帮扶共建活动,新增了定远西卅店镇幸福村与来安大塘村帮扶点。每月编制月度扶贫简报,向全市系统通报每月扶贫工作。仅2018年,即为全椒县白庙村帮扶48000元资金,用于助推集体经济发展,改善村两委办公条件;向定远红星村捐赠价值15.5万元的收割机一台(含粉碎机),解决了该村年轻人多外出打工,农忙季节劳动力不足的实际问题。
擦亮“责任烟草”的社会名片。认真落实包保路段创建任务,扎实开展“双捡”净城、联保入户、包保路段整治等系列创城工作,按照“属地管理、条块结合”的网络化管理模式,使包保路段实现“绿化、亮化、美化、规范化、有序化、常态化”。同时,以支部为单位组织党员不间断巡查走访,形成包保路段监督管理长效机制。积极参与社区共建,与滁城来安路社区成立联合党委,开展单位联网共建和干部联户同创工作。
开展“铁篱”卷烟市场专项整治行动,严查涉烟违法行为,规范卷烟市场,营造文明氛围。全市共查获各类涉烟违法案件801起,查获各类违法卷烟1万余条,涉案卷烟价值236万余元。打掉了2个较大规模的销售假冒卷烟窝点,其中来安“12·8”销售假冒卷烟案,现场查获假冒卷烟4332条,货值金额56.8万元,已刑事拘留3人,该案是滁州地区近年来现场实物数量最多、货值金额最大的假烟案件;全椒“12·4”销售假冒卷烟案,查获假冒卷烟534.9条,货值金额12.56万元,已刑事拘留3人。
关山初度尘未洗 策马扬鞭再奋蹄。滁州市烟草专卖局(公司)党组书记,局长,经理孙志强表示,将在市委市政府的正确领导下,继续以“冲锋的劲头、务实的作风”全力投身于滁州市创建全国文明城市工作中去,为全面提升城市形象,提高城市文明水平,贡献自己的一份力量。
市局(公司)机关党委书记、副调研员李四新一行深入全椒县白庙村开展扶贫慰问
市局(公司)领导到扶贫帮扶村定远县红星村调研
每周开展双捡净城活动
以徽映爱心驿站为平台组织开展各项志愿服务
出租车顶宣传文明口号
入户宣传文明创城
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