已是立冬时令，广昌却充盈着一股火热：干部招商引资激情似火，客商纷至沓来，众多工业企业顺利落户。

８月以来，工业基础薄弱的广昌刮起了赶超旋风，提及招商引资，县里干部无不激昂：９月１０日上午，６家投资３０００万元以上的新进工业企业在园区集中开工，其中２家投资亿元以上；１１月１２日，又有４家工业企业开工。

这些工业企业都是８月１日之后才引进的，大部分项目从开始与客商接触到开工，前后不过一个多月。

广昌干部对此很惊讶。他们没想到，自己身上竟隐藏着不凡的招商引资潜能。

这种潜能是逼出来的。受益于“国家贫困县”，广昌的财政日子目前还不太艰难，但是，该县的领导已认识到，这样的“帽子”总有一天要摘，不发展工业，没有出路。在沿海产业转移的大潮中，广昌再不主动突击，将永远落后于人。

８月１日，是广昌工业突击的纪念日。从这天开始，全县招商引资百日大会战拉开了战幕。

招商引资，一比干部，二比环境。而核心还在干部。抓住这一核心，该县推出新举措：提拔使用干部，优先看招商引资业绩；考察干部，不仅县领导、单位干部职工有一票，客商也有一票。

要让干部紧迫起来，光有这些还不够，县里又祭出一道道催急“金牌”。第一道，战报。县招商引资百日大会战指挥部办公室不定期出战报，上面详细列出各单位外出招商、会见客商的信息，以及项目进展情况。第二道，调度。县里每月对招商引资进行一次调度，招商小分队每周一调度，表扬先进，鞭策落后。第三道，督查。让外出招商的人员用当地的电话打回来，向县里汇报招商进展。

层层紧逼，逼出了干部“时不我待”的招商激情。

最能体现这种激情的，是“走出去，请进来”氛围的形成。并不擅长招商引资的各路人马纷纷踏上外出招商的征程，从县领导，到县直单位、乡镇负责人，再到普通干部，都在四处寻觅商机。该县县委主要领导一次临时性地前往广东，发现当天县里竟有６路队伍不约而同在广东招商。

大会战期间，全县共有１９８批次４００余人次外出招商，在外会见客商３５０余人。

由浙江客商张战泉投资１．５亿元的众华铜业项目，从认识到签约，只经过了短短１６天。此项目的引进看似偶然，却是该县招商激情的必然反映。当时，一位县领导在浙江招商，得到一份温州铜业协会成员联系册，如获至宝，当即给素未谋面的协会会长张战泉打电话，对方却表示没想过在外投资。但是，和这位县领导谈了半小时后，张战泉动心了。没过几天，他即来到广昌考察，之后便签约。

客商同样感受到该县的招商激情。县里提出“三个优先”：研究客商问题优先、见朋友客商优先、交朋友客商优先。对招商有功人员的奖励，他们现在标准不升反降，把节省的资金奖给客商。这里还形成了一个惯例：项目提出必谈，客商大小必见，县领导直接参与。

热情的态度，引出了一个“‘好马’吃回头草”的故事。投资近亿元创办鑫瑞动物药业有限公司的福建客商，在与广昌洽谈后，跑到邻市签了约。对这个已经“跑”掉的项目，县里没有放弃。有关人员锲而不舍全力跟踪，县领导主动找到客商询问缘由，对方提出三个方面的问题，县领导当场承诺解决。客商听后，立即签约。

一个“逼”字，看似无情，却可以使人急中生智。县直单位一位负责人，面对咄咄逼人的招商态势，情急之下把小舅子引进来，投资６０００万元创办了慈颜工艺品有限公司。

逼出来的激情，让广昌的招商引资回报丰厚。大会战中，该县邀请来投资考察的客商１００余批次，洽谈意向性项目１２１个，正式签约项目５０个，８月份以来新开工建设项目２６个。

这期间，还上演了一部“客商争破快速签约纪录”的“大片”。南昌客商投资的青湖不锈钢厂要从南昌整体搬迁，这是个投资３亿元的大项目，当时省内有包括广昌在内的三个县在拉。在与广昌洽谈后，南昌客商听说这里有１６天引进一项目的纪录，笑道：要破纪录。果然，该项目从洽谈到签约，只有１３天。

先入驻的客商，被广昌的招商激情感染，不少人成了广昌的“义务招商员”。浙江客商卢英敏投资６８００万元在广昌创办了金马铜业有限公司后，又拉来了公司产品的下游企业永固锁业有限公司。

广昌的招商突击，显得有勇有谋，既全面出击又重点突破。该县把有色金属产业作为自己的培育重点，短短百天，引进数家有色金属加工企业，形成了颇具规模的有色金属加工产业。目前，共有８家有色金属冶炼及加工企业落户工业园区，总投资额达９．５８亿元，全部建成投产后，可实现年产值１０３．１亿元，实现税收３．６４亿元。

工业发展滞后的广昌发力了，期待后面的突击更精彩。