自疫情爆发以来，为了助企撑企，新区经开组团全面贯彻落实党中央国务院、省委省政府、市委市政府的决策部署，坚持复工复产与疫情防控两手抓、两手硬，牢牢把握“企业可以复工但疫情不能复活”的要求，多措并举打出解决好重点企业用工、助力务工人员返岗、降低企业用工成本“组合拳”，确保了全区就业形势总体稳定，积极稳妥、有力有序推进复工复产和员工招聘工作。

搭平台，确保重点企业用工无忧

经开组团结合“春风行动”线上招聘会，充分发挥国家人力资源服务产业园作用，在产业园平台上实施网上招聘，发布招聘需求岗1.6万人，组织入园的102家人力资源服务企业进行远程视频招录。通过官网、微信公众号、人才超市平台等线上平台发布企业用工信息，为有序推动员工返岗复工提供精准数据支撑。

点对点，接送省外务工人员返岗

为推动区内重点企业复工复产，帮助企业解决用工难问题，经开组团鼓励区内重点企业在疫情期间采用包车、包机、专列等“点对点”接送方式组织员工返岗，费用由组团管委会全额承担。同时为确保外来人员健康安全，对外来人员输送之前全部由公安部门进行健康信息比对，比对没有问题者方可输送。2月25日和3月3日，从成都飞往南昌的航班上，接回了153名务工人员前往南昌海立电器有限公司。3月5日，经开组团还将紧锣密鼓的联系多趟专机从兰州接运530名返赣复岗职工输送到南昌欧菲光科技有限公司。

全方位，吸引本地居民家门口就业

为加快满足企业用工需求，经开组团对全区企业用工情况实行动态监测，重点摸排企业目前在岗人数、缺工人数，及时掌握企业用工需要。经开组团现有15万产业工人，经上门了解2020年需新增3万左右员工，特别是电子信息和光电企业（如欧菲光、同兴达、鸿利等重点企业）用工需求量大。新增员工，省内、省外大体各占一半。为吸引本地居民就近就业，经开组织人员对辖区内村、社区留置用工情况进行摸排，并将区内企业招聘信息送到家门口，详细讲解企业基本情况，积极引导本地居民在家门口就业。截至目前，经开组团通过多种平台，多种形式，为企业输送员工7000余人。