“要坚持问题导向，利用台账化清单化管理，扎实推动被监督单位党风廉政建设和反腐败工作深入开展。”近日，贵阳市南明区区纪委常委会专题研究部署派驻监督工作。

今年以来，贵阳市纪委监委结合党史学习教育，充分发挥派驻机构职能作用，积极开展政治监督，发挥“派”的权威和“驻”的优势，推动派驻监督从“有形”覆盖向“有效”覆盖转变。

具体实践中，该市纪委监委明确制定一个监督工作计划、开展一次政治生态研判、一次勤政廉政谈话、“一案一整改”活动、建立一套日常沟通联系机制、一套日常联系管理制度、一套联合办案机制和设置一个公示栏的“八个一”工作任务。

具体工作中，紧盯“关键少数”、重要环节和重点领域，对被监督单位落实中央八项规定及其实施细则精神、执行“三重一大”事项、贯彻落实民主集中制和履职尽责等情况开展精准监督。扎实用好政治监督活页、廉政档案等监督载体，推进派驻监督抓日常抓深入抓具体，不断提升政治监督效能。

仅是上半年，白云区各派驻纪检监察组参加被监督单位党风廉政建设专题会议19次，参加“三重一大”会议30次，开展督查检查237次，坚持对被监督单位“四风”问题频发易发的重点人重点事进行提醒、打招呼。

白云区纪委监委的亮眼成绩体现了全市各级派驻纪检监察组抓实日常监督，发挥“贴身”监督优势，强化问题整改，打好日常监督牌，不断提升监督实效的有效举措。

全市各派驻纪检监察组紧盯全面从严治党责任落实情况、干部作风整肃、疫情防控、安全生产、营商环境整治、巡察整改、纠治“四风”、易地扶贫搬迁、党内法规执行情况、生态环境保护等中心工作，坚持问题导向、突出监督重点、抓住关键环节，制定监督方案，加强与被监督单位联系协调，充分整合资源和力量，强化内外整体监督合力，有的放矢开展精准高效的监督检查。

花溪区在对人社部门“城乡基本养老保险问题专项监督”中，联系该部门的相关派驻纪检监察组以会议座谈、下沉检查等形式研究指导区人社局工作8次，督促追回资金7.6万元。乌当区通过开展市、区交叉检查，乡镇、街道纪（工）委交叉检查，派驻纪检组交叉检查等方式，对“四风”突出问题进行专项监督检查，发现问题15个，已督促整改15个。

“下步，将持续开展集中式、跟进式、嵌入式、下沉式、点穴式监督，积极发挥派驻监督‘探头’‘前哨’作用，不断提升派驻监督效能，推动派驻监督从‘有形’覆盖向‘有效’覆盖转变。”贵阳市纪委监委相关负责人表示。