近年来，新沂市以打造优质学习品牌为目标，扎实开展“点动沂沭”党员学习教育活动，在推进基层学习型党组织建设常态化、实效化等方面作了一些有益的探索。

以组织建设为前提，让基层党员学有所规。坚持从组织建设入手，把学习从“软任务”变为“硬约束”。市委制订出台《关于进一步做好学习型党组织建设工作的若干意见》等政策、文件，提出明确要求，形成党委统一领导、宣传部门牵头协调、有关部门分工负责、各级党组织积极参与的领导和工作体制。确立学习、实践一体化理念，充分利用基层党员学习教育实践点等载体，组织引导广大党员干部向书本学习、向实践学习、向群众学习。结合各镇、各部门、各单位及党员干部思想实际，进一步分解项目、明确目标、落实责任，并把学习作为认定实绩、评先表彰、调整提拔的重要依据，加大对基层党员学习教育活动的督查、指导、管理力度，让学习之风劲吹沂沭大地。

以载体建设为核心，让基层党员学有依托。立足实践，积极优化学习载体，实现各级党组织、所有党员学习全覆盖。市委从全市企业、农村、机关、社区、非公经济组织和新社会组织中选取60个左右学习型党组织建设工作联系点，各级党委定期或不定期到联系点督促指导工作，形成“以专题促学习，以学习助发展”的工作机制。同时，充分发掘、整合各种资源，选取具有典型意义、示范带动性强的各种类型经济实体以及党组织活动阵地等50多个，作为基层党员学习教育实践点，以鲜活的“教材”启迪、引领党员干事创业。根据流动党员所在地域、行业特点等情况，各基层党组织在苏锡常等经济发达地区还探索建立流动党员学习教育联谊点19个，有效解决了流动党员学习“挂空”和“漏管”问题。

以活动建设为重点，让基层党员学有所成。市委坚持把党的科学理论、先进理念，与基层发展、工作实践有机融合，实现以学促干、学用相长。市委常委及各党委定期或不定期到联系点了解情况、指导工作、开展学习。新安街道及时集、合沟等镇挂点领导坚持每月深入各自联系点搞调研、讲党课、作报告。市住建、交通、城管等部门积极推行“一线工作法”，让实情在一线掌握、办法在一线产生、问题在一线解决、业绩在一线创造。市开发区党工委以学习型党组织建设为抓手不断加大招商引资力度，建立并落实重点企业和项目包挂制度，开展“企业服务年”活动。市直各单位纷纷开展“讲座”、“荐书”、“征文”等活动，使各级党组织率先发展、为民办实事的水平和能力不断提高。围绕工作生产需要，各镇、各部门、各单位适时组织党员干部就近走进实践点,观摩学习特种种养、机械加工、食品、纺织等工作、生产技能,有效增强基层党组织和党员干部运用新知识、新思路创造性学习和工作的能力。为了抓实“联谊点”，帮助在外打工党员选址、建好流动党员学习教育联谊点。并开通“流动党员QQ群”，设立邮箱，指定专人及时发布各类学习资料，推进流动党员在线学习，保证流动党员“两节”学习不断线，从而实现了学习自主化、人性化。

以机制建设为根本，让基层党员学有动力。注重加强机制建设，从而不断延长学习型党组织建设的生命力。树立精品和品牌意识，重在质量，不按地域硬性规定指标或时限，对学习型党组织建设工作联系点、基层党员学习教育实践点、流动党员学习教育联谊点等，切实做到成熟一个，命名挂牌一个，并实行动态管理考核，在动态与定期考核的有机结合中形成长效机制。尊重各镇、各部门、各单位的首创精神，鼓励各联系点、实践点、联谊点在完成“规定动作”的同时做好“自选动作”，有效利用《新沂市报》、新沂政府网等市内外媒体，通过开辟“点动沂沭———探索党员学习新路径”专题、专栏等，对各地、各单位在实践中创造的带有普遍性、规律性的好思路、好做法及时予以总结推广。注重典型示范，将优秀联系点、实践点、联谊点建成当地基层党组织交流经验的基地，定期在各“点”举办现场观摩研讨会，同时鼓励优秀示范点与工作进展滞后的基层党组织“结亲”，促进“一帮一，一对红”。

“点动沂沭”基层党员学习教育活动的开展，有效解决了部分基层党组织、个别党员干部“不愿学习、不会学习和学用脱节”等问题，有力推进了基层党员学习教育常态化、实效化，进一步提升了广大党员认识和把握经济社会发展大局方向的意识、水平，增强了各级党组织创新创优、谋划落实的能力，密切了党群干群关系，推动了经济社会又好又快发展，取得了“民得实惠，党得民心”的实效，新沂市委荣获省首届学习型党组织建设先进单位称号。