“智能治超”“执法智控”两款APP荣获2020年度全国公安应用创新奖一等奖，全省唯一；“幸福警营”项目以总分第三的成绩荣获2020年度全省公安机关重大创新项目金奖、“智慧警务”项目以总分第四的成绩荣获银奖，是苏中、苏北地市中唯一荣获金奖和银奖的单位；“安居铠甲社区防护工程”获得省公安厅“2020年度科技强警”科研创新与科技建设奖……

这是宿迁市公安局近来获得的部厅级奖项，对此，市委书记、市人大常委会主任王昊给予了批示肯定，这些沉甸甸的奖项见证着宿迁市公安局以创新思维建设更高水平平安宿迁的坚定步伐。2020年，新一届宿迁市公安局党委以全新的理念、全新的思路指引方向，统筹推进战疫情、防风险、保安全、促发展等各项工作，为实现高质量平安宿迁砥砺奋进，有力维护了社会大局持续稳定，向党和人民交出了一份优异的“公安答卷”。

创新智慧警务

引领警务实战变革

在2020年年初的全市公安工作会议上，宿迁市公安局党委作出庄严承诺：创新智慧警务，打造幸福警营，以更高标准加快推进宿迁公安工作现代化，为护航宿迁高质量发展，交出一份优异的“公安答卷”。

一年来，宿迁市公安局以全域设防、数据导防、智慧打防、平安联防为核心，提请市委、市政府启动创建全国社会治安防控体系示范城市，全市投入8亿元，三年规划、一年建成，一张横向到边、纵向到地的智慧大网全面铺开。

2020年3月15日11时许，宿迁市公安局苏宿园区分局接到报警称：一名女子被强奸。宿迁市公安局智慧侦查中心快速运转：现场勘查，调阅案发中心及周边区域相关信息，开展数据多维运用，随后经采取智能追踪、信息研判、多维布控等手段，不到1小时，就确定犯罪嫌疑人张某。下午1点30分许，张某在徐州高铁站刚一露面，就被堵控民警抓获，距发案不到4小时。

“案件及时侦破，得益于走实战、合成、智慧、数据的新路子，实现了刑事侦查信息、指挥、行动一体化运转机制。”宿迁市公安局党委副书记、常务副局长陈红淦说。

在智慧警务引领下，全市公安机关警务效能显著提升，先后侦破9起跨境大案，全市可防性案件同比下降23.5%，百名民警打处数全省第一、是全省平均水平的1.7倍，破案平均用时缩短20%以上。公安部组织13家国家级新闻媒体组团来宿采访报道智慧侦查的宿迁经验，让宿迁公安平添了一种底气。

打造幸福警营

厚实“从优待警一本书”

“小病自己看、大病组织办，小病在宿迁、大病在沪宁。”2020年年初，新一届市公安局党委用1个半月的时间在全警掀起“警营大走访”活动，在广泛征求意见建议、凝聚全警共识中给出的承诺。

从优待警，真心关爱，“优就优得感激涕零”。打造幸福警营，重点从大家的急事、难事、烦心事入手，围绕健康、教育、励警、维权、生活、保障六个方面破题起步，制定出台《从优待警20项措施》，在全国率先建立“幸福警营指标体系”，从健康、教育、励警、维权、生活、保障六个方面破题，提升民警幸福指数，让“有困难找组织”成为民警第一选择。

健康主题，聘请16名上海专家组成“宿迁公安健康顾问团”，为民警提供健康服务。设立警营医务专员，民警及直系亲属生了大病，定医院、找名医、寻床位，全由组织代办。

教育主题，设立“金盾园丁奖”，联合市教育局评选表彰30名爱警教师；设立“金盾优学奖”，向28名考上“双一流”和警官学院的民警子女发放助学金。

励警主题，每季度评选20名“季度之星”，每年评选10名“年度人物”，获奖民警全部上“星光大道”；先后组织280名功模民警带家属外出休养，让他们感受到组织的关心和温暖。

维权主题，设立“维权激励基金”，对在执法执勤、依法行使职权过程中受到侵害或符合即时激励情形的民警，公开正名，发放维权激励金。

生活主题，建设健康管理中心、智能运动中心、蔬菜后勤基地。开通“警营110”热线，为民警提供保洁、维修、洗车、警服洗涤等家政服务。

保障主题，建立民警办事大厅，基层民警到机关办事最多跑一次。组建“民警家属委员会”，帮助民警协调解决矛盾纠纷和重大困难。出台因公牺牲民警、辅警家属抚恤优待八条措施。

升级防控网络

打造平安宿迁“铜墙铁壁”

2020年11月的一天，一辆出租车经过耿车卡口，民警对3名乘客进行盘查后，一张数据网随即铺开，相关信息全部汇聚。秒级读取的数据分析与3小时前宝龙后街等地十余家商铺被盗的模型高度吻合，盘查、审问、抓捕……一气呵成，当民警联系被盗商家时，店主尚不知情。

这一案件背后是宿迁智慧型社会治安防控体系起到的作用。去年以来，宿迁公安紧盯现代警务新方向，聚焦市域社会治理体系和治理能力现代化，智慧型社会治安防控体系稳步推进，全力升级织密城乡防控网络，让违法犯罪分子“进不来、藏不住、逃不掉”。

据统计，全市投入8个亿，新建2万个智能前端点位，智慧感知触角不断向基层延伸，数据天网构筑了城市安全的坚固防线，全力打造平安宿迁“铜墙铁壁”。

为保民安、利民生，宿迁公安机关加强智慧安防社区、平安社区建设，围绕居民小区出入口通道设防、周边边界防护、安全节点控制等要求，加强安防建设，智慧安防效能得到大幅提升。

宿迁公安还升级网格警务，按照网格治安复杂程度和发案数量高低，还建立“分级管控”工作机制，将全市1065个警格划分为红、黄、绿“三色动态警务网格”，实行分级管理、动态调整。

便民利企服务

让群众享受改革红利

交通违法执勤可“学法免分”、小型汽车新车“通道式”上牌、交通事故快处APP、一体化在线政务服务平台、“阳光监所”APP、旅馆向警方“刷脸”住进……去年，在通过公开征集、群众投票的基础上，宿迁公安推出20个为民办实事项目，从群众反映集中的难点堵点问题入手，为群众提供更便捷的服务。

“在新车手续完备的情况下，一辆新车的上牌过程，从工作人员资料审查开始，到安装好号牌，只需30多分钟，太方便了。”市民朱勇感慨地说。去年，宿迁市车管所创新推出小型汽车新车上牌通道式贵宾服务，实施资料载入、车辆按规定、选号制证、号牌加装4个环节全程流水化作业，新的车上牌业务最多45分钟内完成。

去年宿迁公安还首创“驻企警务专员”服务模式，首批组织5名警务专员进驻10家重点企业，提供点对点、面对面、全方位服务。

在深入开展“千警进万企、护航促发展”活动中，宿迁公安推行市、县、派出所三级包保联系企业责任制，建立“333落实反馈”工作机制，确保对企业提出的需求事项，做到事事有结果、件件有回音。