为员工创造未来

株洲农村商业银行始终坚持以人为本、和谐兴行，把员工的根本利益作为制定政策和开展工作的出发点、落脚点，把用待遇留人、用事业留人和用真情留人结合起来，在业务发展与效益提高的同时，不断提高全员福利待遇，使全行员工真正享受到了发展所带来的实惠，形成了人与事业和谐发展的良好局面。

充分保障员工权益。科学设定岗位职责，优化绩效薪酬考核，合理分配工作任务，及时发放员工基本工资、绩效薪酬，按时缴纳各项社会保险及住房公积金，全面实施企业年金、补充医疗保险、特大疾病互助基金等福利制度，保障员工权益和福利。加强员工教育培训工作，2017年累计组织各类培训76期，培训6481余人次，选派员工赴他行参加资金营运、运营管理、网点建设等方面交流学习17次，使培训成为员工最重要的“福利”之一，成为员工职业生涯不可或缺的重要基石。

切实关心员工成长。坚守“塑人为才、尽人其才”的人才理念，积极探索干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，提高干部选拔任用工作透明度，对干部职位统一实行竞聘。通过公开竞聘选拔，为员工合理谋划职业生涯。一年来，一大批立足基层、敬业爱岗、德才兼备、业绩突出的青年员工脱颖而出，在新的重要岗位上大显身手。

重视员工身心健康。通过深入了解员工的口味和需求，结合地方饮食习惯，开办好机关职工食堂，在保证菜品卫生、营养的基础上，科学、合理、营养地安排每日餐饮种类，员工纷纷表示在食堂也能吃到“家”的味道。开展了金秋户外运动会、爱心志愿者活动、公益植树等健康有益的文体活动，组织员工参加了乒乓球赛、株洲市工商联气排球比赛、株洲市青商杯羽毛球比赛等多项体育竞赛，培育了积极向上精神及欢乐和谐风貌，引导员工融入企业发展、奉献本职岗位，与农商银行共同进步。

饮水思源

为社会创造财富

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株洲日报通讯员

陈哲柞

风雨兼行六十载、砥砺奋进一周年，株洲农村商业银行走过了一条极不平凡的孕育、成长、腾飞之路。自2017年3月成立以来，株洲农村商业银行以党建为引领、以实干促成效，广大干部员工倾情服务客户、回报股东、造福民生、奉献社会，抢抓机遇，开拓创新。该行共有557名员工、36个营业网点、29个自助银行、6个助农服务点，是株洲市区从业人员及网点最多、服务范围最广的地方银行机构，服务地方经济的主力银行，落实国家支农政策和株洲市委、市政府发展战略的重要金融抓手。

为发展夯实根基

党建引领

株洲农村商业银行深入学习宣传贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻两个“一以贯之”，以全面从严治党为主线，以政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，坚持党的领导不动摇，推动党建工作不断呈现新气象，展现新作为。

深入贯彻落实党中央、省委和湖南省农村信用社联合社关于党建工作的总体部署和要求，结合工作实际，突出基层党建引领作用,抓班子、带队伍，夯基础、增活力；不断加强支部标准化建设和党员队伍廉政及作风建设，确保党建工作开展有章可依；坚持“两统筹、四结合”，统筹内容与标准、统筹传统与创新，把“两学一做”学习教育与推动业务发展、加强风险防控、加强作风建设、开展访贫问苦紧密结合，建立了一套符合该行实际的规章制度，对学习教育活动进行了规范，全面促进“两学一做”学习教育落地生根，为各项业务发展提供了坚实的组织保障。

此外，该行按照党建工作总体要求，通过抓学习、抓培训、抓活动，做表率、亮身份、提作风，做好“三同、三进、三送、三解”，进一步强化了党的政治建设、思想建设、干部队伍建设、基层组织建设、党风廉政建设、宣传文化建设和幸福企业建设。组织开展了“党委领导和支部书记讲党课”、“七一”先进评选表彰、访贫问老、湘江风光带公益健步行、“看红色电影，访先烈故里”等一系列丰富多彩党员活动，并就十八大以来重要党务知识组织全体党员进行了考试，既做到了隆重热烈、形式多样、内容丰富，又节俭朴实、突出实效，进一步提升了组织生活的吸引力、感染力和党员干部素质修养和活力，增强了党支部的凝聚力。同时，该行严格按要求组织学习十九大精神，通过把握“学”“原”“新”“实”四个关键字，开展了多层级、多频次、多形式的学习教育，确保十九大精神入心入脑，正确用于指导工作实践，促进各项工作更加快速稳健发展。

扎根一方热土，服务一方经济，造福一方百姓。株洲农村商业银行在过去一年的发展中，积极落实“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，与株洲同呼吸、共命运，立足实体经济的有效需求，牢牢把握株洲经济发展脉搏，着力增强信贷政策的前瞻性和针对性，将信贷资金和优质服务投向株洲地区最迫切需要的地方，最大限度发挥“有扶有控、有保有压”的差别化信贷政策的导向作用。在地缘优势、特色优势和体制优势这“三驾马车”推动下，该行迅速融入地方经济发展，逐步建成了覆盖全市各个园区、市场和社区的“营业网点+移动金融+自助银行+金融便民服务站”普惠金融体系，实现了区域优势互补与联动发展。此外，该行在绿色金融领域不断探索，严格执行“环保一票否决制”，对不符合产业政策和环保标准的企业或项目坚决不予信贷支持，持续打造“绿色金融”特色品牌。

该行充分发挥决策链短、单户贷款额度高等优势，持续跟进市政府重点项目。与各区政府、平台公司和企业签订了365亿元的授信融资协议并积极促进落实，已走访重点企业163户，争取企业开户56户，落实授信59亿元，涵盖了国投集团、城发集团、高科集团、循环集团、教投集团、天易集团、金城集团、芦淞国投等主要市政基础建设单位；与教投集团、株洲高科发展有限公司、武广新城开发建设公司、清水塘循环经济工业区置业公司、株洲云龙新农村建设公司、市国投水木开发建设公司等多个项目达成合作审批授信14.6亿元，极大的支持了地方市政及相关产业项目建设，为株洲加快推进转型升级作出了应有的贡献。

作为扎根基层、服务地方的精品银行，株洲农村商业银行在谋求发展过程中，始终坚持社会效益和经济效益的有机统一，在努力为股东、客户和员工创造价值的同时，持续培育自身公益理念与爱心品牌。2017年3月，该行携手株洲扶贫办，在开业当日向茶陵县、炎陵县、醴陵市的六个贫困村捐赠扶贫金100万元，为扶贫攻坚贡献力量。6月，响应株洲市委、市政府发出参与社会扶贫的倡议，积极动员全体员工参与社会扶贫，全行共计捐款23.3万元，绝大部分员工注册成为“中国社会扶贫网”成员，在全行掀起“人人皆能为，人人皆可为、人人皆愿为”的社会扶贫热潮。7月，与株洲广播电台“向日葵助学计划一步一捐”公益活动结合，将该行所有员工每天行走的步数积累在一起，转换成公益奖金，捐赠给需要帮助的寒门学子。在“两学一做”学习教育常态化制度化活动中，该行将党建与访贫问苦紧紧结合在一起，各党支部结合自身地域特色、客户结构和业务特点，安排了专项对接，累计走访帮扶困难群众40余户，将业务发展和社会公益相结合，彰显了“爱心银行”的服务特色。2017年，该行先后荣获“向日葵助学计划公益团体”“最佳公益慈善企业”等荣誉称号。

株洲农村商业银行还承担了8万余名农户的养老金缴纳、国家补贴发放等业务，近年来累计为辖内5.6万余户农民发放粮补和直补资金6600余万元；为辖内5.2万余户低保人员，发放低保资金7400余万元。2017年10月以来，该行按照湖南省农村信用社联合社惠农补贴“两卡两折”发放管理工作要求，扎根农村，服务基层，统筹全行资源、精心组织攻坚，网点人员不辞辛劳，放弃了原本的休息时间，投入到紧张的“两卡两折”发放工作当中，及时把明白折送到了农户手中，大大提高了财政资金发放的透明度和农民群众的满意度。至2018年2月底，该行已发放惠农补贴明白卡折8.48万户，为促进农民增收、助力脱贫攻坚作出了积极贡献。

心总在高处，梦总在远方。在株洲农村商业银行百年基业的征程上，一周年仅仅是成功的开始。站在新的历史起点，株洲农村商业银行将紧紧围绕一流地方性商业银行建设和“全能的社区银行、普惠的绿色银行、共赢的伙伴银行、安全的智能银行、贴心的精品银行”的企业使命，不断完善法人治理、转换经营机制，进一步提高综合竞争能力及金融服务能力，以优良业绩回报客户的厚爱、股东的支持、员工的拼搏、社会的期待，真正成为助力地方经济社会发展，让客户满意、让股东获益、让员工幸福、让百姓认可的“株洲人民自己的银行”，为实现伟大中国梦和建设美丽繁荣和谐株洲贡献新的更大的力量。

为客户创造价值

特色服务

一年来，株洲农村商业银行坚持扎根“三农”、服务“三农”，以打造信用村、镇为契机，为农户、涉农企业量身定制了“农户小额信用贷款”“农户联保贷款”“林权抵押贷款”“农村房屋抵押贷款”“农业种养大户贷款”“家庭农场贷款”“农民专业合作社贷款”等信贷产品。结合地方实际，挖掘区域优势，找准发展农业产业着力点，积极支持辖内各类合作社、涉农企业和具有地方特色的农业产业发展，支持农户发展生产脱贫致富，共同建设社会主义新农村。在株洲农村商业银行的信贷支持下，悠移农业发展、紫薇山庄、盛景园林、云田花木等一批农业产业化龙头企业脱颖而出,为全市农业经济转型跨越发展注入了生机和活力。下阶段，该行将与政府联合开展“诚信社会创建活动”，给予一系列金融优惠政策，有效支持3万户农户、社区居民的生产经营和生活消费提质，扶持农村地区劳动力自主创业、脱贫致富，从而推动株洲农村经济建设跨上新台阶。

在反哺“三农”、统筹城乡的同时，株洲农村商业银行将服务小微企业作为立行之本、发展之源，牢牢把握服务实体经济的本质要求，加大倾斜支持力度。“服务小企业，成就大事业”，这是株洲农村商业银行领导层一再强调的服务定位，也是该行服务中小企业、实现创新发展的核心理念。为突破中小企业融资难瓶颈，解决贷款难问题，株洲农村商业银行深入园区企业，针对小微企业开发了“续力贷”“订单贷”“应收贷”“质保贷”“小微企业基金补偿贷”等系列企业特色贷款产品。株洲太平洋药业有限公司就是其中的受益者，2014年至2016年，该公司销售收入成功实现了翻番，资产实力进一步壮大，发展势头持续向好向优转变。据统计，截至2018年2月末，株洲农村商业银行累计发放小微企业贷款38.31亿元，小微企业申贷获得率100%，小微企业客户数达到4711户，成为区域内扶微助小的金融主力军。

该行还持续开展辖内双创型、中小微客户评级授信工作，支持园区企业孵化，加大了“小巨人”“瞪羚企业”对接力度；积极落实相关政策，大幅降低了服务收费标准，简化了业务办理手续，在政策范围内上浮存款利率，让利于民；与株洲丰市源投资担保有限公司合作，为大学生、失地农民、退伍军人等提供创业财政贴息贷款；与株洲高科火炬融资性投资担保有限公司合作，为辖内“双创”企业主搭建平台，在扩大就业、促进创业、改善民生方面发挥了重要作用。截至2018年2月末，该行已累计发放创业担保贷款2144笔，金额共2.8亿元，支持了2000余名高校毕业生、失业人员、失地农民等就业创业。

为股东创造收益

励精图治

完善的公司治理是现代企业制度的核心，是创造资本增值和股东回报的重要保障。株洲农村商业银行自成立之初就建立了以“三会一层”为主体的公司治理架构，董事会、监事会及各其专业委员会设置齐全，股东大会、董事会、监事会和经营层责任划分清晰、运行平稳，为该行的快速稳健发展奠定了良好的基础。

在十九大提出的“健全金融监管体系，守住不发生系统性金融风险的底线”政策指引下，株洲农村商业银行以“稳中求进、提质增效”的工作基调开展工作，坚持一手抓转型发展、一手抓风险防控，以效益为中心、以市场为导向、以科技为基础、以质量为核心，力争创造更好的业绩回报股东的信任与支持。坚持转作风、提效能、增效益，不断简化办公程序和业务流程，把员工的思想和行动统一到中心工作上来，为该行各项经营管理工作注入不竭动力。强化全面风险管理理念，围绕信用风险、操作风险、市场风险和流动性风险等重点风险，建立了相互独立、垂直的全面风险管理体系，坚定不移地走健康、可持续发展之路。聘请专家开展高级管理层合规专题学习。目前，株洲农村商业银行“合规创造价值”和“依法合规经营”的理念已深入人心。把提升资产质量放到重要位置，坚持分类施策、标本兼治，2017年组织开展了不良贷款户户清“开门红”清收竞赛活动和“压不良、控风险”百日攻坚竞赛活动，2018年成立了不良资产经营部，在部分网点配备了专职清收人员，进一步加大了不良资产清收处置力度，着力提高处置效益。

在整体发展质量和效益稳步提升的同时，株洲农村商业银行还充分兼顾股东当前收益和持久回报，制定股权管理办法、资本补充办法，充分兼顾农商银行可持续经营与资本市场稳定发展，妥善处理利润留存、分红及资本补充的关系。

2018-03-29

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转型升级

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