□杨健

组工干部是党员干部践行党的群众路线的组织者和践行者，担负着为党和人民的事业选贤任能的重要职能，在党的群众路线教育实践活动中要坚持当好“贴心人”、“领头人”和“实在人”，树立群众观念、走好群众路线、做实群众工作、力求群众满意，将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”落到实处，不断密切党群干群关系。

一、做到“三个经常”，让组工干部当好“贴心人”

经常闻“泥土香”，把群众观念作为贯穿组织工作始终的“生命线”。“脚上沾泥土，心底聚真情。”组工干部要牢固树立群众观念，多深入基层“接地气”，与群众建立心相印、手相牵、情相连的深厚感情。一要把群众当朋友。拿出更多的时间和精力沉下去，到群众家里转转、到田间地头看看，知晓群众的喜怒忧乐、所思所盼，把握基层的状况特点、矛盾问题，发展的目标方向、重点难点。二要把群众当亲人。把群众事当自己事，时刻围着群众的“心事”转，不遗余力地为基层办实事、办好事，主动帮助群众解决生产生活中遇到的烦心事、揪心事，用真心、真情来感召和凝聚群众。三要把群众当老师。尊重基层的首创精神，善于从群众身上汲取营养，把群众创造的新鲜经验系统化、条理化，形成符合基层实际情况的工作政策办法，不断提升组织工作科学化水平。

经常开“纳谏门”，把群众智慧作为推动组织工作发展的“源动力”。“要看银山拍天浪,开窗放入大江来。”组工干部要学会“开门搞工作”，把群众的智慧转化为推动组织工作发展的不竭动力。一要注重民主公开，提升组织工作透明度。运用民主手段做好组织工作，积极推进基层党组织党务公开，进一步加强民主推荐、民主测评、民主评议干部，加大公开选拔、公推公选领导干部力度，切实做好干部考察预告、考察公示、任前公示等工作，不断提升组织工作的透明度。二要注重对外宣传，提升组织工作开放度。主动运用报刊、电视、网络、微博等媒体加大组织工作对外宣传力度，正面引导社会舆论，使组织工作变封闭神秘为开放开明，赢得群众的广泛支持。三要注重群众监督，提升组织工作公信度。主动敞开大门，以开放的理念、开阔的胸怀欢迎群众对组织工作进行“拍砖”、“挑刺”。真正使群众监督变成查找问题的“镜子”、衡量成效的“尺子”、改进工作的“鞭子”。经常下“实功夫”，把群众满意作为检验组织工作成效的“试金石”。“道虽迩不行不至，事虽小不为不成。”组工干部要时刻把服务群众作为工作的“源点”和“终点”，把群众满意作为检验工作成效的“试金石”。一要重民意选干部。在干部选拔任用中注重民意导向，不断扩大群众对选任干部的知情权和话语权，选准用好感情上贴近群众、服务上惠及群众、工作上依靠群众的领导干部。二要夯基础强服务。着力加强基层服务型党组织建设，转变从“管理”到“服务”的基层党组织功能定位，把基层党组织构筑成为服务群众的坚强堡垒。三要育人才促发展。着眼更好服务基层、服务群众，加大农村实用人才培养管理力度，培养一批“永久牌”乡土人才，打造带动群众生产致富、引领农村经济发展的“生力军”。

二、争做“四个表率”，让组工干部当好“领头人”

用心学习，争做精通业务的表率。组工干部要把学习内化为一种责任意识、一种精神追求、树立终身学习理念，做到勤奋好学，争做精通业务的“尖子兵”。要乐于学习、善于学习、勤于学习，做学习的表率。潜心锤炼，争做公道正派的表率。组工干部能否做到公道正派，关乎干部工作成败，关乎组工队伍形象，关乎党的前途命运。要对己清正、对人公正、对内严格、对外平等，要用组工干部的人格魅力，增强凝聚力和亲和力。

诚心为民，争做服务群众的表率。组工干部践行群众路线，就要扑下身子，放下架子，拜人民群众为师，通过面对面、零距离地接触群众，了解群众疾苦，倾听群众呼声，关注群众诉求，做一名人民群众信赖的“公仆”。真心律己，争做清正廉洁的表率。组工干部必须坚持不懈地加强道德修养，着力提高思想境界，切实做到“常怀律己之心，常修从政之德，常思贪欲之害，常弃非分之想”。要艰苦奋斗，勤俭朴素，一身正气，刚正不阿，始终绷紧清正廉洁之弦，常敲严格自律之钟，努力做到慎独、慎微、慎言、慎行。

三、坚持“三个结合”，让组工干部当好“实在人”

立足实际,坚持开展活动与考察干部相结合。组织部门是管党治党的党委职能部门，组织工作的根本职责是服从服务于党委中心工作。充分发挥组织部门的政治优势、组织优势和职能作用，全力以赴开展好教育实践活动，是组织干部的光荣使命和首要任务。组工干部不仅要学习还要精通新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》,抓好《条例》的贯彻落实，坚持党管干部原则，坚持问题导向，解决唯票、唯分、唯GDP问题，坚持不懈地预防和治理选人用人不正之风。

把握实情,坚持对照检查与转变作风相结合。组工干部要敢于亮真丑、揭真短，认真查找自身存在的问题，聚焦作风建设，集中解决党员干部“四风”问题，大力整治“庸懒散奢”等不良风气。组工干部要带头贯彻落实改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，形成少说多做、埋头苦干、艰苦奋斗、勇挑重担、不张扬、不浮躁、不攀比、不懈怠的扎实作风，以实际行动影响和带动广大党员干部转作风树形象。

力求实效,坚持走访调研与整改落实相结合。作为组工干部，要结合工作实际，积极开展大走访、大调研活动。科学制定调研方案，设置调研课题，带真问题、真诚心，深入基层，深入农户，驻村蹲点，躬身向群众学习请教，面对面与党员群众交流，认真听取基层群众的愿望、呼声及对组织工作的意见和建议。对具备整改条件的问题要马上改；对通过努力能够解决的问题限期改；对一时解决不了的问题，向群众说明情况创造条件改；对于情况复杂、涉及面大的问题，及时向上级党委汇报协调有关部门改；对于需长期努力才能够解决的问题，建立长效机制坚持改。同时，向组织工作对象、广大干部群众作出整改承诺，及时公布整改情况，请群众评价和监督，听真话、听实话、听心里话、听管用的话，确保教育实践活动取得人民满意的实效。（作者系中共江永县委常委、组织部长）