新余市人力资源大市场是市政府为实施“民生工程”而兴建的区域性中心人力市场，面积近3000平方米，设置了公共就业和创业服务2个“一站式”服务大厅、7大功能模块、12个服务区、30个服务窗口、89个服务项目，已成为具有全方位配置人力资源的现代化综合性市场。

服务项目

职业介绍、劳务输出、劳务派遣、就业援助

政策咨询、职业指导、用工维权、职业素质测评失业登记、失业保险金的征缴与发放《再就业优惠证》、《失业证》等相关证件的办理创业项目的征集、开发与推介创业项目专家论证、咨询创业培训、再就业培训、再就业培训基地的申请认定和管理再就业基地、创业孵化基地、非正规就业组织的申请认定和管理再就业小额信用担保贷款的申请和发放每周二、五定期举行招聘会每季度末举办残疾人专场招聘会！

江西赣锋锂业股份有限公司

诚聘:1.项目管理1名：大专及以上学历，化工或工程管理类专业，熟悉工程管理相关理论知识、国家地方法律法规及政策。薪资：6-9万元/年。2.预决算员1名：本科及以上学历，化工化学专业或机械专业背景，或有相关行业工作经验、有一定工程类造价核算工作经验优先。薪资：7-15万元/年。3.安装队队员20名：男性，45岁以下，身体健康，持电、钳、焊等相关上岗证（证件真实且在有效期内），有相关工作经验。薪资7-10万元/年。4.货运司机1名：五年以上驾驶经验，持有危货驾驶员从业资格证、危货押运员从业资格证，持有准驾车型A2驾驶证。薪资：8-15万元/年。其他福利：五险一金，包工作餐，提供住宿，享受公司各种福利。

联系人：桂女士、李女士；联系电话：0790-6411128；邮箱：gfzp@ganfenglithium.com；联系地址：新余市高新区龙腾南路。

新余赣锋电子有限公司

诚聘:1.操作工若干名：男女不限，35岁以下（有经验可适当放宽年龄要求）；头脑灵活，手指纤细、心灵手巧、视力良好；12小时两班倒。2.生产组长2名：男女不限，35岁以下，，高中以上学历；有2年以上电芯生产现场管理经验，对电芯生产流程熟悉、精通其中一、二道工序，有责任感，高度的团队精神。3.IPQC3名：男女不限，35岁以下（条件优可适当放宽年龄要求），高中及以上学历；1年以上制造业质检相关工作经验；学习抗压能力强，思维敏捷，有较好的沟通能力、12小时两班倒；4.测试工程师1名：年龄25-40周岁，男女不限，大专以上学历，要有数据统计分析与测试报告编辑能力；岗位职责：常规测试项目计划安排、测试完整报告出具、客户特殊测试要求解读并安排测试、测试室日常6S管理、测试系统与数据维护；接受过测试管理系统培训；熟练运用办公软件，熟悉常用分析统计工具，如直方图、趋势图、管制图等，熟悉六西格玛更佳；抗压能力与工作计划性要求较高；3年以上测试工作经验，有锂电行业测试经验优先。5.SQE工程师1名：年龄30-40周岁，男女不限，大专以上学历，质量管理或理工科相关专业，受过SQE培训更佳；5年以上锂电行业数码电池SQE工作经验；建立行业供应商信息资源库，按ISO9000体系要求对潜在供应商进行调查、审核、验证及认定等，确保外购/外协件的制造过程在供应商处得到控制，质量得到保证；熟练运用办公软件，常用质量工具，如FEMA、8D、5WHY等，熟悉六西格玛更佳；能接受临时出差安排。6.设备工程师3名：大专及以上，三年以上锂电设备工作经验；机械设计及机电一体化等设备相关专业，熟悉设备原理，机械制图及各种传动结构和机械工艺；熟悉应用OfficeAutoCAD、Soldworks等相关设计软件；熟悉电气运用，电路设计者优先。7.IT人员1名：熟悉客户端电脑、打印机、投影仪、扫描仪等IT相关设备；熟悉WindowsXP/WIN7、WIN10、MicrocsoftOffice等常用客户端软件；熟悉Oracle数据库并能利用数据库工具（如PLSQL/Toad等）进行数据库操作；熟悉C#、net、MVC、Java或HTML5&Python一门开发语言及以上；熟悉工业以太网通信协议Modbus、Fins、MC、OPC等。8.电芯设计工程师4名：男性，25-35岁，本科以上学历，电化学、化工、机械、电子等工科类专业；3年以上锂离子电芯设计或研发工作经验；有高度的团队合作精神、谦虚的学习态度和认真刻苦的工作态度，熟练使用MINTAB、AutoCAD软件，Excel表格函数利用程度较高。熟悉锂离子电芯材料、生产工艺和设备。9.电芯工艺工程师2名：电化学、化学、化工、材料、机械、电子、电气、建设等相关专业本科以上学历；3年以上电芯设计或现场工艺从业经验；熟悉锂电池设备、工艺，熟练使用CAD、mintab软件。10.仓管2名：ERP系统操作熟练，有相关工作经验优先；仓库日常事务；做好库存收货、上架、出库、登记、库房清洁等工作；配合公司收货与发货；物料先进先出管理，物料账务记录；有工厂工作经验；熟悉日常办公工具，掌握制表及统计方法。配合其它部门工作，吃苦耐劳，服从安排！11.食堂师傅1名：有大锅菜工作经验；能上晚班，身体健康，服从管理，有良好的服务意识，懂基本的成本控制。福利待遇：1.免费工作餐，可提供住宿；2.购买五险一金；3.享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、年假等；4.享受补贴：餐费补贴、地区补贴、交通补贴；5.享受福利：节日福利、生日福利、结婚贺礼、生育贺礼、子女奖学金、父母寿礼、活动福利、培训福利、职工困难补助等；6.享受年终奖金；7.股权激励。

联系人：敖女士；联系电话：0790-7112097/15870648034（微信同号）；联系地址：新余市高新开发区龙腾路（顾家对面）赣锋电子。

新余美宝行汽车销售服务有限公司（宝马4S店）

诚聘:1.前台接待：工作热情高，服务意识强，性格活泼、熟悉办公软件表格操作，办公环境优美；薪资待遇：3000-4500元/月。2.服务顾问：具备良好的沟通技巧和服务意识，对宝马品牌的车系有全面认识，具备较好的维修接待能力；有非常好的个人成长记晋升，提成丰厚；薪资待遇：3000-8000元/月。3.续保专员：负责客户保险相关投保，续保工作；熟悉保险知识，有车行及保险公司车险工作经验优先，性格外向热衷挑战自己；薪资待遇：3000-8000元/月。4.网销专员：有非常强的电话销售及沟通技巧、汽车方面的知识，性格开朗，声音甜美；薪资待遇：3000-8000元/月。公司福利：三餐全包、六险一金、法定假日、带薪假期、年底双薪、年度体检及团建活动等。

联系人：胡女士；联系电话：6868905；联系地址：江西省新余市万商红物流园区郑家村四路570号宝马4S店。

江西嘉兆纸制品有限公司

诚聘:1.分厂厂长1名：职责：全面负责新余分厂生产管理工作，有2年以上沿海印刷企业管理工作经验。要求：男性，年龄40岁以下，高中以上学历。待遇：4500-6000元/月，另加绩效提成。2.生产计划1名：职责：生产计划的排程制订，人员管理，现场改善，日生产任务跟进；生产物料的组织，品质控制，生产异常处理；呆滞物品处理，成本核算和节约改善。要求：男女不限，25-35岁，高中/中专以上学历；有一年以上相关工作经验，对生产计划流程熟悉；抗压力强，有良好的沟通协调能力。3.品检员1名：职责：负责来料检，制程检，成品检，数据统计及分析。要求：女性，年龄35岁以下，高中以上学历。待遇：2600-4000元/月。4.模切师傅2名：熟手，男女不限，45岁以下，身体健康。待遇：4500-8000元/月。5.自动粘盒机师傅2名：熟手，男性，45岁以下，身体健康。待遇：4500-5500元/月。6.男女普工：45岁以下，身体健康，勤劳肯干，初中以上学历。待遇：2400-4000元/月。7.废纸打包工：男性，45岁以下，身体健康，待遇：3000-4000元/月，上班时间自己调配。8.学徒工：男性，35岁以下，身体健康，初中以上学历，有沿海地区工作经历优先。待遇：3个月后，4500-7000元/月。9.临时工：按小时计，10元/小时，伙食补贴5元一餐。

联系人：周小姐/杨先生；联系电话：7103189/18679209997/18296206520；联系地址：高新区亿铂电子工业园。

江西海宸光电科技有限公司

诚聘:1.操作工20名：职责：遵守公司规章制度，认真履行工作义务，责任心强，做事稳重。要求：男女不限，初中及以上学历。待遇：2800-3800元/月，三班两倒或两班两倒。2.检验员（化验员）2名：职责：负责公司产品来料检验、半成品检验，废水检测等。要求：男女不限，高中或中专以上学历。能熟练、准确的配制标准溶液，会使用IDMS仪器优先。待遇：面议，长白班。3.高级电工1名：职责：负责公司新建车间电器设备布置，线路设计，安装及维护保养等。要求：持有电工证，对电、水安装精通，能独立安装配电柜，对电器设备零配件熟悉，电的日常使用和维护经验丰富。待遇：面议，长白班。4.焊工1名：职责：负责公司新设备焊接工作，安装等。要求：持有焊工证，焊工经验丰富，会氩氟焊。待遇：面议，长白班。5.行政人事文员：1名：职责：负责公司招聘，办理入职、离职等手续，计算考勤工资等工作。要求：电脑熟练，沟通能力强，性格温和有责任心，有相关工作经验优先。待遇：3000元左右。6.保安2名：职责：负责公司来访人员登记，发放牛奶、面，协助监督员工纪律等事项。要求：性别不限，高中以上学历，工作认真负责，退伍军人优先。待遇：面议，两班倒。

联系人：张女士；联系电话：0790-6769899；联系地址：新余市高新技术产业开发区赛维大道5号金华工业园内；乘车路线：新余市内乘801路（延伸至水西工业园）车在终点站下车即到。

新余飞虎管道技术设备有限责任公司

诚聘:1.经理助理1名：限男性；一本学历;35周岁以下。工资：试用期3500元/月，试用期三个月。2.储备项目经理8名：二本学历，机械专业优先；男性、35周岁以下。工资：试用期3500元/月，试用期三个月。3.装配钳工5名、铣工2名：有相关职位工作经验两年以上；40周岁以下；懂机械图纸，识图能力强。工资：4000~6000元/月。4.电焊工15名：有管道焊接工作经验；45周岁以下；工资：5000~7600元/月。工作时间：8:00-11:30、12:20-16:50，不倒班单休（星期天休息）。公司福利：一年13个月工资、休国家法定节假日、免费工作餐、厂车接送、全勤奖、缴纳社保等。

联系电话：刘先生13879016470/黄小姐18179007003；联系地址：新余市高新区潭塘路111号。

新余市范城商贸管理有限公司

诚聘:1.招商经理/主管2名：专科及以上学历，45岁以下，熟悉商场经营业务，有3年以上招商管理经验，有良好的沟通协调能力及谈判能力，熟悉购物中心/建材家具行业者优先，薪资面议。2.企划营销经理1名：专科及以上学历，40岁以下，五年以上企划营销工作经验，两年以上大型商场同等岗位工作经验，对行业信息有一定的敏感度，富有创意，较强的人际沟通、协调、组织能力。薪资面议。3.招商专员2名：专科及以上学历，具有优秀的沟通、谈判能力，熟练使用office办公软件，工作积极主动、富有激情、有事业心，形象气质佳者优先。4.楼层专员2名：专科及以上学历，具有良好的组织协调能力，熟练使用office办公软件，工作积极主动、责任心强、有团队合作精神，有意愿长期从事商业行业者优先。5.企划专员/PR专员1名：专科及以上学历，思路开阔、思维敏捷，良好的沟通协调能力，熟练使用office办公软件，工作积极主动，有团队精神，对企划营销工作有极大的热情者优先。6.防损员2名：年龄40岁以下，170cm以上，身体健康，吃苦耐劳，责任心强，有相关商场安全工作经验或退伍军人优先，2800-3200元/月，两班倒，月休4天。7.购物中心/建材家具（代招）收银员/营业员/导购员若干名：年龄18-40岁，良好的沟通能力及语言表达能力，较强的团队意识及服务意识，有零售百货或者家具建材行业销售经验优先。福利：我公司秉承“任人唯贤，用人所长”的用策略。以上岗位一经录用，竭力为员工提供公司合同的薪酬、完善的福利、良好的工作环境，理想的个发展空间，同时公司提供工作餐补，法定节假日，过节福利，生日福利，带薪年假，年度奖金等福利。

联系人：张女士；联系电话：0790-7125591/15814023503；联系地址：新余市渝东大道3208喜盈门建材家具广场五楼；乘车路线：新余市内乘104/601/602/603/804/806路车在广城家居下车。

新余协讯电子有限公司

诚聘:1.生技学徒10名：中专及以上学历，机械自动化及相关专业优先，需具备良好的沟通能力和较强执行力。

薪资待遇：3500-4200元。2.机械绘图员1名：熟练使用CAD、PRO/E，3D绘图软件，熟悉电子电路，良好的沟通能力及较强的执行能力。薪资待遇：3800-5500元。3.普工50名：年满16岁-45岁，身体健康、视力良好，品行端正，无不良嗜好。薪资待遇：3000-4000元。4.线长2名：年满20-40周岁，男女不限，高中及以上学历；三年以上Cable相关行业经验，要求懂生产管理；具备良好的学习及沟通能力，抗压性强。薪资待遇：4300-5600元。5.副线长5名：年满20-40周岁，男女不限，高中及以上学历；一年以上Cable相关行业经验，要求懂生产管理；具备良好的学习及沟通能力，抗压性强。薪资待遇：3400-4200元。6.品检员4名：年龄16-35岁，对产品检验工作感兴趣；良好的沟通能力，学习能力强；有品检工作经验为佳。薪资待遇：3000-4000元。7.PE工程师：负责生产制造工程、生产制程标准文件建立，以及相关部门运作程序文件的建立；负责对生产异常进行跟进、分析、处理、改善工作；负责新产品的导入、试产、量产过程中出现的问题的分析与改善；负责相关技术人员的技能培训及改善产线良率及效率。福利：1.工作环境舒适，安全环保，空调车间，可长白班；2.提供三餐补贴，免费宿舍有空调，wifi覆盖，另有餐补；3.依法提供社保，享受国家法定节假日及有薪假；4.广阔的晋升空间，晋升渠道公平公正；5.设有健身房、阅览室、棋牌室、篮球场等，不定期举办各种文化活动。

联系电话：13979095728；邮箱：13979095728@163.com；联系地址：新余市高新区南源路2222号；乘车路线：新余市内乘601、603、104路车至十六中站，或新余至罗坊公交车至十六中站下。

江西新超管业有限公司

诚聘:1.操作工20名：男，年龄18岁--58岁，身体健康，做事勤快、踏实，服从工作安排，能适应倒班。综合工资3.5K-5K/月。2.机修1名：男，年龄22岁--38岁，中专/高中以上学历，有半年以上电焊或机修等工作经验，略懂电脑，责任心强。综合工资3.5K-4.5K/月。3.客服总监1名：性别不限，23-40岁，大专以上学历，沟通能力强，有客户、经销商维系经验。6天8小时工作制，购买社保，免费提供工作餐，年薪20W左右。4.销售助理1名：性别不限、18-36岁，中专以上学历，有文职工作经验，电脑操作熟练，工作严谨、责任心强。6天8小时工作制，购买社保，免费提供工作餐，年薪10W左右。5.销售经理5名：性别不限，中专/高中以上学历，有相关工作经验一年以上，沟通能力强，有驾照，会开车，6天8小时工作制，购买社保，免费提供工作餐，工资面议。6.叉车工3名：男，初中以上学历，有开叉车经验，有叉车证，做事勤快认真。综合工资4K-5K。7.保安1名：男，年龄50-60岁，身体健康，做事勤勉，会讲普通话，包吃包住。

联系人：谭女士；联系电话：0790-6662004；邮箱：582191521@qq.com；联系地址：新余市高新开发区南源路666号。

咨询电话：0790-6736780联系人:廖女士　网址：http://www.xyjycy.cn/　地址：市仰天东大道人力资源大市场(市体育中心斜对面，可乘106、201、401、402、702路公交车至）

人力资源大市场每周二、周五有40多家市内大中型企业现场招聘，人力资源大市场周一至周日全天向市民免费开放。