暑期来临，在宁乡市委机关大楼出现了许多操着本地口音的“新面孔”，这些“新面孔”许多都是宁乡籍在校大学生。

今年6月8日，暑期来临前，共青团宁乡市委便发布“青聚力·返家乡”大学生暑期实习实践行动，一次性发布349个实践岗位，为即将暑期返乡和来宁的大学生提供短至5周、长至3个月的实习实践机会，实习实践单位涵盖宁乡市行政事业单位、园区、乡镇（街道）、行业标杆省内龙头企业等多个范围。

就读中南大学的大学生朱嘉宜已经连续两年参加返家乡暑期实习实践行动，对朱嘉宜来说，这样的实习实践，不仅让她有机会参与到家乡的各项工作中来，在实践中亲眼目睹家乡发展变化，为家乡的发展自豪；同时，也让她在岗位上深入了解了家乡的人才政策与发展优势，坚定了她毕业后回到家乡发展的信心。

而像朱嘉宜一样，拥有同样想法的学子还有许多，河北廊坊师范学院的李庆宇，去年参加了返家乡暑期实习实践行动，今年毕业后就职于宁乡湖南彭记坊农业科技发展有限公司。

在共青团宁乡市委相关负责同志看来，有青年的地方才有发展活力，县域城市要发展，必须以县域共青团基层组织改革为契机，想方设法吸引青年回乡、留乡，把城市建设成青年发展型县域城市。在宁乡，除了返家乡暑期实习实践行动，还有基层团组织兼职副书记、“春风行动”招聘会、“河小青”志愿服务等多个平台供青年“沉浸式”了解宁乡、来到宁乡。

让青年“沉浸式”了解宁乡

今年寒假，宁乡在全市范围内公开选拔在校大学生兼任乡镇(街道)、村(社区)团组织副书记，262名在校大学生受聘上岗，参与基层社会治理。

“在一个月的实践中，我了解了乡村工作干什么、乡村工作怎么干，我想利用自身优势和特长，利用抖音、视频号等自媒体平台进行直播带货，把乡村特产推往全国各地”，在长沙民政职业技术学院就读的彭弘说。

随着县域共青团基层组织改革的推进，宁乡青年发展型县域城市建设步伐不断加快，了解宁乡的窗口也越来越多，实习实践也从青年学子到全体青年、从短期到长期。

除了支持本地学子了解家乡、回到家乡，对外地学子，宁乡也始终保持开放欢迎。近两年，宁乡与北京大学、湘潭大学等高校签署校地战略合作协议，通过组织科技创新沙龙和职场体验活动，主动向全国高校青年学子推介宁乡。通过进校或在宁乡各地举办高校毕业生专场招聘会，鼓励全国大学生来宁乡参加求职。今年，60多次职场体验活动，已带动300名大学生参加求职，招聘活动近100场，吸引20余省份大学生求职。

全方位解除青年后顾之忧

既要让青年来，更要让青年留下来。

对当代青年来说，选择一座城市，除了在就业、住房、医疗、教育等硬条件上有所保障，还要在职业发展、成长环境改善等心理上得到足够关怀。

守护青年的身心健康，宁乡从“小”就开始。2022年秋季开学前，在宁乡市东湖塘镇，由共青团宁乡市委给困境青少年小龙捐建的“希望小屋”建成，一个整洁的住房、一张安静的书桌、一张舒适的小床、一盏明亮的台灯、一个筑梦的空间为出身残疾家庭的小龙提供了一个健康成长、快乐学习的环境。通过改善学居环境，小龙有了追梦机会，今年6月，小龙顺利考上高中。截止今年6月底，共青团宁乡市委共筹资280余万元，援建“希望小屋”173家，惠及困境青少年180名。

守护青年的身心健康，宁乡从每一件“小事”抓起。今年5月20日，在宁乡市喻家坳乡，一场主题为《“栀”为“喻”见你》的青年联谊交友活动吸引100余名青年参加，这样为解决青年婚恋的大型联谊交友活动，共青团宁乡市委每年都会举办多场。

而在宁乡市回龙铺镇金旺村，这里不定期也有青年新农人在聚会，39家农企的青年创业者在这开展“头脑风暴”，商量如何打造农特产品牌，如何优化产品质量和包装设计，如何打通物流关键环节……这是共青团宁乡市委搭建的青年农业创业者联合会鼓励来宁创业青年抱团发展。来自甘肃的火雯，2015年来到宁乡创业，通过农创协会的专业技术指导和有组织的策划，打造的无花果品牌，不仅引发国内市场抢购，还实现顺利出圈“走出去”，今年5月，亮相第40届意大利国际果蔬展览会，受到国际客商的多方关注。

从“关爱小孩”到“关怀小事”，宁乡给了青年一颗“定心丸”，据统计，已有36.68万名青年选择来到宁乡、扎根宁乡，在青年的“加持”下，宁乡这座中部县域城市有了新的发展活力，县域经济基本竞争力排名实现逐年前移。（汤佛、龙伶俐）